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| im_alltag [2025/11/13 16:58] – [Können wir beim Erfolg "nachhelfen"?] sehpferd | im_alltag [2025/11/30 16:47] (aktuell) – [Was kannst du von hier mitnehmen?] sehpferd | ||
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| Der Nachteil an solchen Einstufungen besteht darin, dass sie oft mit verborgenen Bewertungen gleichgesetzt werden. Demnach wird das Verhalten der Geber“ als „positiv“ eingestuft, während Nehmer eher „negativ“ bewertet werden. Gelegentlich ist es auch umgekehrt: Dann werden Geber als erfolglos beschrieben und Nehmer gelten als Gewinner. | Der Nachteil an solchen Einstufungen besteht darin, dass sie oft mit verborgenen Bewertungen gleichgesetzt werden. Demnach wird das Verhalten der Geber“ als „positiv“ eingestuft, während Nehmer eher „negativ“ bewertet werden. Gelegentlich ist es auch umgekehrt: Dann werden Geber als erfolglos beschrieben und Nehmer gelten als Gewinner. | ||
| - | Sieht man sich den Hintergrund genauer an, so fällt oft das Wort „Motivation“. Die Frage ist dann nicht „Wie verhält sich jemand?“, sondern „aus welchem Motiv heraus tut er das?“ Darauf gibt es zwei Antworten. Die eine ist: „Weil er generell etwas Sinnvolle darin sieht“. Die andere ist: „Weil er einen Gewinn für sich (oder andere) erhofft.“ | + | Sieht man sich den Hintergrund genauer an, so fällt oft das Wort „Motivation“. Die Frage ist dann nicht „Wie verhält sich jemand?“, sondern „aus welchem Motiv heraus tut er das?“ Darauf gibt es zwei Antworten. Die eine ist: „Weil er generell etwas Sinnvolle darin sieht“. Die andere ist: „Weil er einen Gewinn für sich (oder andere) erhofft.“ |
| Einige Menschen handeln also, weil sie einem inneren Drang folgen, andere, weil sie einen Vorteil für sich erhoffen. Im ersten Fall nehmen sie an, dass sich ihr Verhalten „schon irgendwie auszahlen“ wird, im zweiten Fall erwarten sie einen Zuwachs an Zufriedenheit, | Einige Menschen handeln also, weil sie einem inneren Drang folgen, andere, weil sie einen Vorteil für sich erhoffen. Im ersten Fall nehmen sie an, dass sich ihr Verhalten „schon irgendwie auszahlen“ wird, im zweiten Fall erwarten sie einen Zuwachs an Zufriedenheit, | ||
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| In Teil der Menschen fühlt sich dabei „abgehängt“. Die Erwartungen sind dann erheblich höher als die Ergebnisse. Sie sind die Klienten von Einrichtungen oder Einzelpersonen, | In Teil der Menschen fühlt sich dabei „abgehängt“. Die Erwartungen sind dann erheblich höher als die Ergebnisse. Sie sind die Klienten von Einrichtungen oder Einzelpersonen, | ||
| - | Weil der Erfolg bei der Partnersuche so wichtig ist, setzen manche Teilnehmer enorm viel Energie ein. Sie sind dann oft enttäuscht, | + | ===== Erfolg und Partersuche ===== |
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| + | Weil der [[partnersuche_mit_erfolg|Erfolg]] bei der Partnersuche so wichtig ist, setzen manche Teilnehmer enorm viel Energie ein. Sie sind oft enttäuscht, | ||
| //„Wenn du auf dem Weg, den du eingeschlagen hast, nirgendwo ankommst, dann kann es sein, dass du niemals dein Ziel erreichst. Es nützt dann verständlicherweise auch nichts, dich mehr anzustrengen. Besser wäre, einen anderen Weg einzuschlagen.“ | //„Wenn du auf dem Weg, den du eingeschlagen hast, nirgendwo ankommst, dann kann es sein, dass du niemals dein Ziel erreichst. Es nützt dann verständlicherweise auch nichts, dich mehr anzustrengen. Besser wäre, einen anderen Weg einzuschlagen.“ | ||
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| (Nach der Theorie, dass es Lösungen erster und zweiter Ordnung gibt) | (Nach der Theorie, dass es Lösungen erster und zweiter Ordnung gibt) | ||
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| Wichtig ist, was du in der Gegenwart mit deinen Fähigkeiten erreichen willst und was du davon wirklich erreichst. Wenn das Verhältnis für dich ausgeglichen ist, sind keinerlei Aktionen nötig. Wenn du unzufrieden bist, kannst du zunächst „den Weg ändern“, das heißt, nicht „mehr desselben“ zu probieren, sondern „etwas anderes“. Manchmal ist es einfach, dein Verhalten zu verändern, insbesondere durch Kommunikation – dazu gibt es Kurse und eine fachlich fundierte Selbsthilfeliteratur. Manchmal blockieren Menschen ihre Erfolge selbst – in diesen Fällen helfen sinnreiche, offene Gespräch oder Problemanalysen. | Wichtig ist, was du in der Gegenwart mit deinen Fähigkeiten erreichen willst und was du davon wirklich erreichst. Wenn das Verhältnis für dich ausgeglichen ist, sind keinerlei Aktionen nötig. Wenn du unzufrieden bist, kannst du zunächst „den Weg ändern“, das heißt, nicht „mehr desselben“ zu probieren, sondern „etwas anderes“. Manchmal ist es einfach, dein Verhalten zu verändern, insbesondere durch Kommunikation – dazu gibt es Kurse und eine fachlich fundierte Selbsthilfeliteratur. Manchmal blockieren Menschen ihre Erfolge selbst – in diesen Fällen helfen sinnreiche, offene Gespräch oder Problemanalysen. | ||
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